注意啦！
就业见习补贴政策延续至2022年底！
符合条件的珠海市就业见习单位
快来看申请指引～
另外，
珠海市就业见习单位申请认定指南
也给大家准备好啦，
赶紧来解锁吧！
为进一步推进就业见习工作，帮助高校毕业生等青年提升就业能力，2022年3月，人力资源社会保障部、教育部、科技部、工业和信息化部等十部门联合发布《关于实施百万就业见习岗位募集计划的通知》（以下简称《通知》）。 其中，《通知》提出，对吸纳见习的单位，按规定给予就业见习补贴。对见习期满留用率达到50%以上的见习单位，可适当提高见习补贴标准。将对见习期未满与见习人员签订劳动合同的，给予见习单位剩余期限见习补贴政策延续至2022年底。
在珠海，
如何申请就业见习补贴？
这份指引收好啦↓
就业见习补贴申请指引 符合条件的本市见习单位（劳务派遣单位除外）。 见习单位组织毕业2年内未就业高校毕业生（含港澳户籍高校毕业生）或16-24周岁失业青年（港澳户籍失业青年）参加就业见习，且参加见习期限满3个月（含3个月）以上； 见习单位每月按不低于本市最低工资标准对见习人员支付工作补贴。 每人每月按本市最低工资标准给予补贴。 最长不超过12个月。 就业补贴单位申请表； 见习协议书复印件（见习人员签名）； 珠海市就业见习补贴花名册； 见习人员人身意外伤害保险发票或保险单（参加了本市工伤保险的可不提供）； 见习单位向见习人员发放见习工作补贴明细账（单）。 单位登记信息； 本市失业登记信息（以16-24岁失业青年身份享受时核验）或毕业证书； 见习人员是否参保（仅参加工伤保险的不视作参保）； 补贴对象应于见习结束之日（实际见习时间不少于3个月）起1年内，按照市属、区属单位，分别向市、区经办机构提出申请。 △识别二维码获取 珠海市各级公共就业服务机构 电话地址一览表
对如何申请认定为
珠海市就业见习单位感兴趣？
你想知道的，
《珠海市就业见习管理办法》
都解答了↓
2021年3月，珠海市人力资源和社会保障局印发《珠海市就业见习管理办法》（以下简称《办法》），其中明确了就业见习单位的认定条件和申请方式。 符合下列条件之一的，可认定为就业见习单位： （一）在本市登记注册的事业单位和社会组织，能提供具有一定技术含量和业务内容的见习岗位。 （二）同时符合以下条件的本市企业（劳务派遣单位除外）： 符合本市产业导向且具有一定发展潜力，生产经营正常，管理规范； 有专设的人力资源管理机构，能有效开展见习训练管理； 企业和在职职工按规定办理就业登记和参加社会保险，严格遵守国家对劳动保护和职业防护方面的有关规定； 能持续提供具有一定技术含量和业务内容的见习岗位。 见习单位当期接收见习人员数不得超过本单位在职职工总人数的30%。 符合条件的见习单位，可登录“珠海市人力资源社会保障网上服务平台”，向注册地所属区人力资源社会保障部门提出申请，并上传下列材料： 《珠海市就业见习单位申请表》； 就业见习管理方案。 各区（功能区）人力资源社会保障部门在受理申请材料后5个工作日内完成审核。经审核符合条件，并公示5日无异议的，认定为“就业见习单位”，并向社会公布。
