工作职责:
1.协助上级建立健全公司招聘、培训等人力资源制度建设;
2.负责发布招聘信息,邀约面试人员,组织安排面试;
3.负责处理入离职、调职等手续办理,人事系统基本信息维护及档案管理;
4.负责员工社保、人才补贴等事务性工作;
5. 完成上级安排的其他人事工作。
任职要求:
1.大专以上学历;
2.致力于人事岗位的长期发展;
3.有相关工作经验优先录用,优秀相关专业应届生亦可!
薪资:月薪+人才补贴+年度调薪(双休)
其他福利:
1.入职买社保;
2.不定期举办员工活动;
3.琴澳晚宴及海外交流学习;
4.协助落户珠海横琴;
5.符合条件可申请横琴人才补贴,至少600元/月;
6.符合条件可申请横琴退税补贴;
7.符合条件可申请大学生就业补贴;
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